Estamos en búsqueda de un perfil Scrum Master que también tenga experiencia técnica en .NET.
Las funciones a desempeñar serían, entre otras:
• Onboarding nuevas incorporaciones.
• Gestión de permisos para nuevos usuarios a las plataformas de trabajo.
• Formaciones agile y de modelo operativo.
• Definición de procesos de la compañía como el modelo operativo de IT DEV, roles y perfiles dentro del modelo, responsabilidades etc..
• Definición de estándares como por ejemplo guías de como rellenar paneles de Jira según su tipología.
• Definición de KPIs para medir progreso en el análisis y desarrollo de producto.
• Facilitar ceremonias scrum como retros y acompañamiento en el resto de ceremonias.
• Identificación y propuestas de mejora para los procesos del departamento.
• Sesiones de priorización con BI para apoyar en la creación y gestión de porfolio.
• Creación de paneles de priorización para Step 1 y Step 2.
• Gestión de impedimentos con otros equipos IT como infraestructuras.
• Generación de informes varios según la necesidad del cliente.
• Definición de objetivos del departamento para los equipos.
La modalidad de trabajo es híbrida en Alcobendas, acudiendo 1 día a las oficinas del cliente (sector automoción) y 4 días en remoto.
• Scrum Master
• Experiencia en desarrollo de aplicaciones con .NET